Vivre heureux en famille

À propos

Une porte qui claque, des enfants qui crient, un silence pesant entre époux, et pourtant il semble que l'on n'ait rien fait d'extraordinaire, que l'on a seulement dit quelque chose de banal. Qu'est-il donc arrivé ? Nous connaissons tous ce genre de situation, qui nous laisse désemparés, stupéfaits avec un sentiment d'impuissance. Comprendre ce qui s'est passé, c'est déjà un premier pas vers le bonheur en famille. Cet ouvrage a été conçu pour aider conjoints, parents, enfants à démonter le mécanisme des scènes de ménage, des heurts entre enfants et parents et à développer entre eux des relations simples et authentiques. À partir de « situations » de la vie quotidienne, il montre comment, grâce à l'analyse transactionnelle, il est possible de dédramatiser et d'améliorer nos relations avec nos proches. Il ne s'agit pas d'un livre de recettes, mais d'une présentation des nombreuses options offertes à chacun pour régler ses problèmes en tenant compte de son environnement personnel, pour faire de nous tous, parents et enfants, des adultes réalistes et épanouis. Très clair et vivant, ce livre apporte dans un langage simple et direct une aide concrète, pratique, à tous ceux qui désirent réellement vivre plus heureux et détendus en famille.

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Rayons : Sciences humaines & sociales > Psychologie / Psychanalyse

  • EAN

    9782402123211

  • Disponibilité

    Disponible

  • Nombre de pages

    219 Pages

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  • Poids

    1 761 Ko

  • Distributeur

    FeniXX 2

Dominique Chalvin

Dominique Chalvin est psycho-sociologue, auteur de nombreux ouvrages sur les méthodes de management, d'efficacité personnelle et de développement personnel. Il a été responsable de formation dans une grande entreprise, puis il a intégré le groupe Cegos où il a créé et dirigé le département Ressources humaines. Aujourd'hui, consultant-formateur indépendant, il anime des séminaires sur l'ingénierie de formation, le management, la cohésion d'équipe, la communication et l'efficacité personnelle et accompagne, en tant que coach, des dirigeants et des managers.

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